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为深入贯彻落实公司党委关于“心往基层想、人往基层走、事往基层办”的有关部署要求，关切基层需求、提升服务质量。在第133个国际劳动节来临之际，神渭管运公司人力资源部联合亿成劳务派遣公司、生产运营分公司及销售公司代表深入所属单位一线开展为期一周的走访慰问活动。

四月的陕北春寒料峭，慰问现场的气氛却格外热烈。座谈会上，各场站站长围绕生产运行、场站管理、职业卫生、劳保用品、考核培训、特种作业人员持证、劳务输入等方面进行了汇报，向劳务派遣公司提出了意见建议。劳务派遣员工代表结合工作生活情况和自身诉求先后进行了发言，与神渭管运公司人力资源部、劳务派遣公司进行了深入交流。

会后，劳务派遣公司一行参观了各站生产车间、作业现场、生活区域，并将一箱箱慰问品送到了派遣员工手中，向他们致以崇高敬意和节日的问候。派遣员工纷纷表示将倍加珍惜工作岗位，继续发扬吃苦耐劳的精神，努力做好生产保障工作。

本次走访慰问是公司持续探索多元化用工形式，深入推进劳务协作的生动实践。不仅加强了与劳务派遣公司的合作对接，促进了服务质量提升，还让派遣员工切实感受到了集体的温暖，为公司持续安全稳定运行凝聚了人心、汇聚了力量。（张亚楠）