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公司召开政工例会扩大会议
发布日期：2018-09-19    作者：黄杰    来源：    点击量：4159    分享到：
       为进一步加强和促进当前和下一阶段党建、纪检、工会等工作，9月19日下午，公司在六楼会议室召开了政工例会扩大会议，公司机关各部门负责人、各生产中心党政负责人通过视频形式共同参会。会议由公司党委副书记、纪委书记、工会主席韦向东主持。


       会上，公司党群部部长王成河传达学习了集团公司宣传思想暨意识形态工作座谈会领导讲话及相关工作安排，同时学习了集团公司有关严格党的组织生活制度、干部作风问题排查整改工作、违反中央八项规定精神问题集中查处整改工作“回头看”、加强微信等新媒体平台管理，以及中秋国庆期间纠正四风活动等文件精神。对学习重点内容、落实具体要求进行了强调。此外，还对今年的党员发展纳新工作、党章党规答题活动、公司内部舆论监控工作、各支部近两个月稿件完成情况进行了通报，要求各党支部进一步规范工作程序，加强各项重点工作落实。同时强调了近期将开展全线党建工作及“两个责任”落实专项检查，要求各党支部根据要求做好相关准备工作。

      工会人员就近期“三小一练”、职代会提案整改落实、“三忆——不忘初心感党恩座谈会”等三项工作进行了安排。


      最后，韦向东强调指出，召开此次政工例会扩大会议，是根据公司党政主要领导安排，对近期政工工作进行总结梳理和进一步落实。一是各级组织要认真学习和贯彻集团公司和我公司相关制度文件，各支部书记要带头学习，研究文件内容，制定工作措施，在学习文件中提高业务水平，在贯彻落实中提升工作成效。二是各部门、各生产中心要认真开好部门会议及各类例会，通过会议形式不断补齐工作短板，落实公司各项重点任务。三是持之以恒落实好中央八项规定精神实施细则，特别是对公车私用、违规招待、违规购买，以及各类隐形变异“四风”问题进行认真自查自纠，要始终把好“廉洁关”。四是要进一步推进廉洁风险点的排查工作，各部门要认真对照“五类风险”，仔细排查本部门、本单位岗位的风险点，制定有效措施。五是要认真研究制定中层干部考核和选人用人竞聘上岗方案。六是工会组织要抓好年初职代会提案的落实工作，认真组织学习集团公司班组长会议及“三小一练”相关会议精神学习贯彻。七是要切实加强宣传报道和舆情监控工作，各部门、各单位要严格遵守宣传工作纪律，把握项目建设和企业管理重要节点内容，对外传递“神渭好声音”。八是马上临近中秋国庆，各级组织要利用好现有条件，组织各类庆祝活动，营造气氛，让广大职工度过一个美满祥和的节日。


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